Flexible Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten können flexibel mit der Teamleitung gestaltet werden.
Die RegioSpitex Limmattal ist eine moderne, zukunftsorientierte Non Profit Organisation mit rund 100 Mitarbeitenden, welche die spitalexterne Pflege und Betreuung für die Einwohnerinnen und Einwohner von Dietikon Schlieren und Urdorf sicherstellt.
Benefits
Bezahlte Pausen
Bei einer Arbeitszeit über 5 Stunden gibt es 15 Minuten bezahlte Pause.
Vorsorge Plus
Finanzierung BVG 60% Arbeitgeber / 40% Arbeitnehmer
Aus- und Weiterbildung
Finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen
Zulagen / Spesen
Nacht- und Wochenendzulagen
Elternurlaub Plus
16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 2 Wochen Vaterschaftsurlaub zu 100% Lohn
Parkplätze
Kantine
Gratis Getränke
Gratis Snacks
Gesundheits-Massnahmen
Mitgestaltung
Events für Mitarbeitende
Geschenke
Geburtstagsferientag, Geburtstags- und Weihnachtsgeschenke
Prämien
Prämie bei der Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
Vergünstigungen
div. Rabatte bei Partnerfirmen
Home-Office
Bei Bürotätigkeiten ist Homeoffice möglich, in der direkten Pflege nicht.
Unbezahlte Ferien
unbezahlter Urlaub möglich
Individuelle Diensteinteilung
Kein Nachtdiensteinsatz ausser bei Bewerbungen für die Nachtspitex. Keine geteilten Dienste.
Ferien Plus
5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren - 6 Wochen und ab 60 Jahren - 7 Wochen
Sozialversicherungen Plus
Arbeitgeber trägt 100% der Beiträge für Berufs- und Nichtberufsunfallversicherung
Förderung Mitarbeitende
Regelmässige interne Schulungen, Beteiligung an externen Weiterbildungen
ÖV-Anbindung
Mobiltelefon
Relax Bereiche
Sport / Fitness
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11.04.2024
Fachfrau / Fachmann Gesundheit (Pensum wählbar 40-100%)
ZH · Schlieren · RegioSpitex Limmattal