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Die SPITEX Region Thun AG ist eine moderne, zukunftsorientierte Nonprofitorganisation mit rund 250 Mitarbeitenden. Nebst den üblichen Kerndienstleistungen bietet die SPITEX Region Thun AG zusätzlich Psychosoziale Betreuung, Demenzbegleitung, Palliative Care sowie Hauswirtschaft an.

Wir pflegen Menschen individuell, in anspruchsvollen Pflegesituationen und führen medizinaltechnische Massnahmen bei Patienten und Patientinnen zu Hause aus. 

Nachts unterwegs – Selbständig - Wirksam.

Dipl. Pflegefachperson Nacht - Spitex

im Stundenlohn / Pensum nach Absprache

Für unsere nächtlichen Spitex-Einsätze suchen wir engagierte Pflegefachpersonen mit Überblick und Entscheidungsstärke.

Du arbeitest gerne nachts, schätzt Ruhe und Eigenverantwortung und willst Pflege dort leisten, wo sie zählt? Dann passt du zu uns 

Dein neuer Job

  • Vereinzelte geplante nächtliche Einsätze -  in der Grund- und Behandlungspflege
  • Pikettbereitschaft von zu Hause - Einrückzeit eine Stunde
  • Selbständiges Arbeiten - unkompliziertes Finden von Lösungen
  • Eigenständiges Handeln - mit Rückhalt eines starken Teams im Hintergrund

Das bringst du mit

  • Du verfügst über einen Abschluss als Dipl. Pflegefachperson - oder gleichwertig
  • Freude an Nachtarbeit - und selbständigem Arbeiten
  • Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität – ein klarer Blick für das Wesentliche
  • Motivation -deine Fachkompetenz eigenständig einzubringen

Deine Vorteile

  • Sorgfältige und strukturierte Einführung - auch im Tagdienst
  • Wachse mit uns - Fachliche Anbindung an ein erfahrenes Somatik-Team
  • Spitex-Auto - für deine Einsätze 
  • Wir schätzen deine Einzigartigkeit – in einem Arbeitsumfeld, das Vertrauen, Eigenverantwortung und Fachlichkeit lebt
  • Offenes Pensum – passend zu deiner Lebenssituation
  • Projektmitarbeit - zur Ausgestaltung des Nachtdienstes
  • Weitere Vorteile findest du hier (Arbeitgeber - SPITEX Region Thun AG)

Bereit für den nächsten Schritt?

Fachliche Fragen beantworten dir gerne – Susanne Müller, Fachbereichsleitung

Auskunft zur Rekrutierung erteilet dir gerne - Daniela Keller vom HR  

Du erreichst uns unter 📞 033 226 50 50

Bewirb dich unkompliziert online – wir freuen uns auf dich!

www.spitex-region-thun.ch

 

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Kontakt

Adresse

Spitex Region Thun AG
Human Resources
Militärstrasse 6
3600 Thun
Schweiz

Internet

https://www.spitex-region-thun.ch/de/jobs/

Kontaktperson

Frau Daniela Keller
HR-Assistentin
Telefon: 0332265050

Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeitmöglichkeit, Anstellung im Stunden- oder Monatslohn) die die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit ermöglichen.

Jahresarbeitszeit

42h Woche und bezahlte Pause von 15 Minuten pro Tag. 

Ferien Plus

Altersabhängige Ferienguthaben von mind. 5 Wochen. Zusätzlich können 5 Ferientage pro Jahr gekauft werden. 

Sabbatical

Unbezahlter Urlaub nach Absprache im Team möglich.

Elternurlaub Plus

16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit 100% Lohnfortzahlung und Möglichkeit zum Bezug von anschliessendem unbezahlten Urlaub.

Vorsorge Plus

Übernahme Pensionskassen-Beiträge zu 55% durch Arbeitgeberin. Freiwilliger Beitritt in unsere Pensionskasse SHP, Dietikon bereits ab Jahreseinkommen von CHF 10'000.00 und 20% Pensum möglich.

Sparen fürs Alter

Den Teilzeitmitarbeitenden wird der Koordinationsabzug entsprechend dem Pensum angepasst. Mit dem Wahlsparplan kann monatlich zusätzlich Geld in die Pensionskasse eingezahlt werden. 

Gesundheitskurse vor Ort

Gratisteilnahme an regelmässigen Gesundheitskursen. 

Kinderzulagen Plus

zusätzlich zu den obligatorischen Kinder- und Ausbildungszulagen Ausrichtung von monatlichen Betreuungszulagen.

Kollektivkrankentaggeldversicherung

Bereits ab dem 4. Monat der Anstellung, Anspruch auf Lohnfortzahlung von max. 730 Tagen.

Interne Weiterbildung

Umfangreiches Angebot an intern organisierten Weiterbildungen; die Arbeitszeit ist dabei bezahlt.

Externe Weiterbildung

Wir unterstützen externe Weiterbildungen und investieren in die Weiterentwicklung.

Events für Mitarbeitende

Teamevents und jährlicher Personalanlass.

Einspringprämie

Kurzfristiges Einspringen wird mit einer Einspringprämie honoriert.

Zulagen / Spesen

Nachtarbeit ab 23.00 Uhr bis 06.00 Uhr wird mit einer Zeit-Gutschrift von 20% und einer Zulage von CHF 6.00 pro Stunde vergütet. Abend- und Wochenendarbeit ab Samstag 12h werden ebenfalls mit einer Zulage von CHF 6.00 honoriert. 

Geschenke

Geburtstagsgeschenk und regelmässige Lohnbeilagen. Dienstaltersgeschenk ab 10 Dienstjahren mit bis zusätzlichen 10 Ferientagen und Dienstjubiläumsanlass. 

Reka

Bezug von bis zu CHF 1'000.00 Reka pro Jahr mit 15% Rabatt. 

Prämien

Ausrichtung einer Prämie von CHF 1'000.00 bei erfolgreicher Vermittlung von neuen Mitarbeitenden.

Rabatte

Flottenrabatt beim Autokauf, Rabatt bei einer Apotheke in Thun und 10% Vergünstigung bei Mittagessen in 3 Coop-Restaurants in Thun.

Vergünstigungen

Weitere Vergünstigungen über den Spitex Verband Schweiz und spitex.benefitsatwork.ch