Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die ab dem 14. September 2026 das Studium Dipl. Pflegefachperson HF starten möchte.

HF-Studium Dipl. Pflegefachperson (w/m/d)

Du möchtest dich in der Pflege weiterentwickeln und suchst ein spannendes HF-Studium mit abwechslungsreichen Praxiseinsätzen? Dann bist du bei uns richtig - wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die ab dem 14. September 2026 das Studium Dipl. Pflegefachperson HF starten möchte.

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Berufslehre EFZ, Fachmittelschulabschluss oder Maturität.
  • Freude am Kontakt mit Kundinnen und Kunden sowie an administrativen Aufgaben rund um den Pflegeprozess.
  • Neugierde, Flexibilität und Interesse an vielseitigen Aufgaben.
  • Führerausweis Kategorie B.
  • Gute Deutschkenntnisse und Verständnis für Schweizerdeutsch.

Das erwartet dich

  • Personenzentrierte Führung und wertschätzende Zusammenarbeit.
  • Kollegiales Arbeitsklima in motivierten Teams.
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit.
  • Unterstützung während deiner Ausbildung sowie attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Kontinuierliche Begleitung durch eine erfahrene HVBB HF/FH.
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf, Studium und Privatleben.

Deine Aufgaben

  • Sicherstellen einer professionellen Pflege und Betreuung unserer Kundinnen und Kunden.
  • Mitgestalten, Planen und Durchführen des Pflegeprozesses gemeinsam mit den Pflegeteams.
  • Pflegemassnahmen koordinieren, umsetzen und evaluieren.
  • Ein abwechslungsreiches Studium mit halbjährlichem Wechsel zwischen Schule und Praxis.
  • Während deiner Praxiseinsätze erhältst du spannende Einblicke in verschiedene Fachgebiete.

Bereit, mit uns die Zukunft der Pflege mitzugestalten?

 

Weitere Informationen zum Studiengang findest du unter:

https://www.bzpflege.ch/ausbildung/#scrollto-anstellungsformen

Benefits

Parkplätze

Gratis Parkplätze

Bezahlte Pausen

1 x 15 Minuten pro Tag bezahlte Pausen

Freizeitgutschein

200 Franken pro Kalenderjahr für ein Freizeitangebot, dass der körperlichen, seelischen und/oder geistigen Fitness dient.

Ferien Plus

26 Tage von 20 bis 49 J. / 29 Tage von 50 bis 59 J. / 34 Tage ab 60 J.

Sozialversicherungen Plus

Arbeitgeber trägt 50% der Beiträge für die Nichtberufsunfallversicherung

Vermittlungsprämie

Für die erfolgreiche Vermittlung von neuen, unbefristet angestellten Mitarbeitenden wird eine Prämie von 1'000 Franken ausgerichtet.

Kinderzulagen Plus

Für Zulagenberechtigte Kinder, unabhängig vom Bezugsrecht. 1 Kind: 250 Franken 2 Kinder: 180 Franken 3 Kinder: 110 Franken 4 Kinder: 40 Franken Die Angaben beziehen sich auf ein 100%-Pensum.

Vergünstigungen

diverse regionale Vergünstigungen

Gratis Getränke

Gratis Kaffee, Tee und Wasser

Gratis Snacks

Gratis Obst und Brot

Aus- und Weiterbildung

Die SPITEX Seeland AG kann, je nach Bezug zur aktuellen oder zukünftigen Funktion bzw. je nach betrieblicher Notwendigkeit, teilweise oder vollständig, Kurskosten sowie Lohn während der Kurszeit übernehmen.

Elternurlaub Plus

Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen Vaterschaftsurlaub: 10 Tage

Events für Mitarbeitende

Jährliche Events wie das Weihnachtsessen und Personalfest.

Mitgestaltung

Mitwirkung bei Arbeitsgruppen.

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