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Zukunftsorientiert, fachkompetent und professionell – das ist unsere Non Profit Organisation
Spitex Regio Tannzapfenland.
Unser Team von rund 75 Mitarbeitenden bringt mit viel Engagement in den Gemeinden Bichelsee-Balterswil, Fischingen, Eschlikon, Münchwilen, Rickenbach, Sirnach und Wängi Lebensfreude ins Zuhause unserer Klienten. Eine sinnvolle Aufgabe, welche Spass macht.

 

August 2026

 

Lehrstelle als Fachmann / -frau Gesundheit (FaGe) EFZ für 2026

Die Berufsausbildung bei der Spitex Regio Tannzapfenland bedeutet vom ersten Tag an direkten Kontakt mit den Klientinnen und Klienten. Interessante Begegnungen mit Menschen jeden Alters und verschiedenster Herkunft machen diese Tätigkeit für kommunikative und einfühlsame Menschen zu einer spannenden Herausforderung. Die Ausbildung Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ dauert drei vielseitige Jahre und wird mit dem Eidgenössischen Fähigkeitszeugnis (EFZ) abgeschlossen.

Damit du dich bei uns wohl fühlst, bieten wir

  • Ein aufgestelltes, motiviertes und kollegiales Team sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur
  • Eine gut strukturierte Ausbildung mit einem abwechslungsreichen Mix an Aufgaben
  • Professionelle Begleitung und Förderung durch erfahrenes Fachpersonal
  • Eine moderne Arbeitsumgebung: Unsere Prozesse und Tools sind digital
  • Nicht nur während, sondern auch nach der Lehre kannst du dich bei uns weiterentwickeln (Festanstellung, Studium)

Du bringst mit

  • Du arbeitest gerne mit Menschen
  • Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein und bist selbständig
  • Du hast gute Deutschkenntnisse
  • Du bist tolerant und offen gegenüber Menschen jeden Alters und verschiedener Kulturen
  • Du bist gesund und körperlich wie auch psychisch belastbar
  • Du bist motiviert, mit dem E-Bike unterwegs zu sein

Schick uns ganz einfach deine Bewerbung an info@srtzl.ch und lass uns darüber sprechen, wie wir so ticken und ob wir zu dir passen. Bei einem Schnupperpraktikum kannst du unser Tagesgeschäft kennenlernen.

Weitere Informationen findest auf unserer Homepage www.srtzl.ch

Bei Fragen kannst du gerne mit unserer Bildungsverantwortlichen Fiona Filia Kontakt aufnehmen (berufsbildung@srtzl.ch)

Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

Bewerben

Benefits

Bezahlte Pausen

15 Min. bezahlte Pause ab 3.5 Stunden Arbeitszeit 2. bezahlte 15 Min.-Pause bei geteiltem Dienst ab je 3.5 Stunden Arbeitszeit

Ferien Plus

25 Tage für alle Mitarbeitenden bis 49-jährig 27 Tage für alle Mitarbeitenden ab 50-jährig 31 Tage für alle Mitarbeitenden ab 60-jährig

Kantine

Pausenraum für Pausen und Mittagessen nutzbar, Mikrowellen zur Benützung vorhanden. Bei schönem Wetter ist auch eine Sitzgelegenheit draussen vorhanden.

Vorsorge Plus

Keine Eintrittsschwelle für die Pensionskasse Kein Koordinationsabzug, der volle Lohn ist IV-Renten versichert Risikoleistungen besser und Todesfallkapital versichert

Sozialversicherungen Plus

Auch Mitarbeitende unter 8 Stunden Arbeitszeit pro Woche sind NBUV Versichert. Der Arbeitgeber übernimmt bei der NBU-Versicherung die Hälfte der Prämie.

Aus- und Weiterbildung

Externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bei Antrag Finanzierung oder Mitfinanzierung möglich.

Zulagen / Spesen

Es werden Zulagen für Samstagseinsätze und Abendeinsätze zwischen 19 und 22 Uhr bezahlt. Für Nachteinsätze erfolgt ein Zeitzuschlag. Zusätzlich wird kurzfristiges Einspringen mit einem Betrag belohnt.

Firmen-Auto Privatnutzung

Die Kilometerentschädigung für Dienstfahrten in der Pflege werden mit CHF 0.80 entschädigt.

Gratis Getränke

Der Kaffee im Stützpunkt wird von der Spitex übernommen. Ebenfalls werden Snacks für den Znüni und Zvieri offeriert.

Gesundheits-Massnahmen

Die gängigen Impfungen für die Pflegepersonen wie Hepatitis oder Grippe falls gewünscht, werden übernommen.

Mitgestaltung

Für alle Mitarbeitenden ohne Führungsfunktion steht eine Personalkommission zur Verfügung.

Lohnfortzahlung bei Krankheit

Bei Krankheit wird der Lohn während der ersten 30 Tage zu 100%, während der zweiten 30 Tage zu 80% vom Arbeitgeber weiterbezahlt. Danach kommt die KTG-Versicherung zum Tragen.

Geschenke

Für unsere Mitarbeitenden gibt es Willkommens- und Abschiedsgeschenke, ein Geschenk zu Geburtstag, Hochzeit, Geburt

Events für Mitarbeitende

Jährlich findet ein Mitarbeiteranlass und ein Weihnachtsessen statt.

Kinderzulagen Plus

Die Spitex bietet zusätzlich zu den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen eine Familienzulage an.